2020年陕西科技大学咸阳强华学校教师招聘程序是什么？

　　陕西科技大学咸阳强华学校由于学校发展需要，现面向社会招聘教师若干名。那么2020年陕西科技大学咸阳强华学校流程有哪些?考生应该如何报名?具体的报名时间是什么时候?陕西教师招聘考试网特此整理出该校此次教师招聘相关流程，希望对大家有所帮助!

　　2020年陕西科技大学咸阳强华学校教师招聘流程如下：

　　1.报名

　　报名时间从2020年2月20日至2020年8月28日，招满为止。报名材料直接投递至强华学校邮箱(skdqh@sust.edu.cn)，材料内容包括：本人简历，学历证(第一学历至最高学历)，学位证，教师资格证(教师资格考试合格证明)，普通话等级证书及各类荣誉证书，2020届本科、硕士毕业生提供教育部学籍在线验证报告。

　　2.资格审查

　　强华学校招聘领导小组负责对应聘者进行资格审查。符合应聘条件者，学校电话通知相关人员参加应聘试讲活动。

　　3.试讲程序

　　应聘试讲分笔试、微型课、正式试讲三个环节。

　　笔试考查：内容为相关学科专业知识(30分钟);

　　微型课：由学校指定课题限时备课(60分钟)，应聘者面对专家评委上一节微型课(15分钟)、并进行答辩，评委现场打分，确定晋级人选;

　　正式试讲：由学校指定课题、提供教材，在指定地点限时备课(120分钟);按顺序进班讲授一节课(40分钟)，由评委现场评议打分，确定晋级人选。

　　4.确定拟聘人选

　　由强华学校招聘领导小组将招聘考察结果提交党政联席会审核研究，确定拟录用人员。

　　5.公示

　　强华学校对拟录用人员进行网上公示，公示期3天，公示期满，且无异议后，组织相关人员参加体检。

　　6.体检

　　体检者在县级及以上医院参加入职体检，结果以医院体检报告的最终结论为准。体检不合格者，不予录用。

　　7.经强华学校上报上级主管部门审核同意后，学校与拟录用人员签订就业协议书。

　　相关说明：

　　1.本次招聘人员实行聘用合同制，采取人事代理方式进行管理。人事档案关系委托陕西省人才交流中心代为管理，薪酬参照强华学校同类岗位职工的相应标准确定，根据国家及地方政策参加社会保险。

　　2.应聘者须对材料真实性负责，如有弄虚作假或者隐瞒实情等行为，一经查实，立即取消应聘资格。对已聘人员，立即解除聘用合同，由此引起的相关责任由应聘者承担。

　　3.应届毕业生毕业时未取得学位证书、毕业证书者取消录用资格。

　　联系方式：成老师、杜老师029-33579773(807)

　　邮箱skdqh@sust.edu.cn

　　学校地址：咸阳市秦都区建设路16号陕西科技大学咸阳校区南区。

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