2020年陕西科技大学科研助理招聘程序

　　陕西科技大学科研助理招聘程序如下：

　　本次招聘包括发布招聘公告、报名与资格审查、笔试、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。

　　(一)发布招聘公告

　　本次招聘公告在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司官网(www.snfsg.com)及官方微信公众号上发布。

　　(二)报名与资格审查

　　1. 网络报名

　　报名时间：2020年06月28日至2020年07月01日15:00，逾期不再受理。请填写《陕西科技大学科研助理应聘人员登记表》(在公司官网下载www.snfsg.com)，将电子版发送至mengzai.zhou@fsg.com.cn，邮件主题、文件名均按照“岗位名称-姓名-学历-专业-毕业学校”填写。

　　2. 资格审查：本人持身份证、毕业证、获奖证书、学信网打印学历证明等有效证件(证明原件及复印件)，近期同底版免冠一寸彩色照片2张进行现场审核，审核资料恕不退还。

　　3.资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中发现应聘人员有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或不符合报考条件等情况的，无论在哪个环节发现，均随时取消其应聘资格，所造成的后果由应聘者自负。

　　4.资格审查时间：2020年07月02日(09:00—17:00)

　　5.资格审查地点：西安市碑林区长安北路14号省体育场北区12看台

　　咨询电话：周老师029-85393583 15829359556(同微信)

　　(三)准考证发放：资格审查结束后,在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司官网发布，通过人员自行下载打印。

　　(四)笔试

　　1.笔试1科。考试内容由综合能力测试构成。笔试成绩满分为100分。

　　2.笔试时间和地点见准考证。

　　3.笔试结束后，面试人员名单在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司(www.snfsg.com)公布。

　　(五)面试

　　1.按照笔试成绩从高到低按1:3比例进入面试环节(如报名人数少于1:3则按1:2比例进入面试环节)。

　　2.面试时间及地点待定，详见上海外服(陕西)人力资源服务有限公司(www.snfsg.com)。

　　3.面试满分为100分。成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　4.面试成绩低于60分者，不得进入下一环节。

　　(六)体检

　　1.按照综合成绩从高到低确定各岗位1:1进入体检环节人员，出现空缺时按照综合成绩由高到低依次递补。综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，综合成绩保留小数点后两位，不实行四舍五入。

　　2.综合成绩出现并列的，按面试成绩确定排名顺序。

　　3.参加体检人员名单在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司(www.snfsg.com)公布。

　　4.体检统一组织，不合格的，取消应聘资格。出现空缺时按照各组综合成绩由高到低依次递补。

　　(七)考察

　　1.考察时间及方式另行通知;

　　2.重点审查个人信息真实性、履职能力及现实表现情况;

　　3.考察及体检不合格或自动放弃者，取消录用资格。按照综合成绩依次顺延。

　　(八)公示

　　根据综合成绩、体检、考察结果，确定拟聘用人员，并在上海外服(陕西)人力资源服务有限公司(www.snfsg.com)公示，公示期为3日。

　　(九)聘用

　　公示期满合格后，由派遣机构与拟聘用人员签订正式劳动合同，办理相关手续，实行劳务派遣制管理。

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